第214章 人才需求

郑一凡巴不得赵文浩能帮忙解决一部分人就业的问题,这对双方而言,可谓是双赢。

因此,这件事当场就定了下来。

等谈话之后,郑一凡就会前往定州仪表厂,与他们厂领导洽谈此事。

这件事主要的还是看个人意愿,有的人就想抱着铁饭碗不放手,这也是没有办法。而有的人,肯定会综合考虑,为自己找条后路。

90年代,下海的人已经算不上稀奇,对于私营企业也不像80年代那么的抵触。

因此,赵文浩还是相当有信心能够招聘到一部分不错的人才。

与郑一凡一番交流之后,两人又在其他方面进行了沟通。

主要目的,就是为恒远电子保驾护航,同时也是希望赵文浩能够加大招聘的力度,为更多的就业提供机会。

于是乎,原本只留出半个小时的会议,结果整整过去了一个多小时,才总算是结束。

而在半个月后,郑一凡亲自给赵文浩打来了电话。

“赵总,定州仪表厂这边已经做好了准备,看你什么空,可以过来一趟。”

“郑市长,明天吧,我明天带领人员过来。”

“有件事需要跟你提前说下,有些单位听说了你们公司要在仪表厂招聘,于是也选择了加入。到时候,可能人员比较多,一天的时间估计不够。”

“没有问题,我公司对于人才的需求,那是多多益善。”

……

放下了电话,赵文浩赶紧的给陈伟业挂了一个传呼。

很快,陈伟业就打来了电话。

如今陈伟业更多的时间则是宣州研发中心那边,由他带领主持对新一代洗衣机进行研发。

而赵文浩则是让他明天赶到定州,与自己会合,参与共同的招聘工作。

至于王长征,赵文浩没有考虑其中。

之前的几件事,让他对此事比较失望。因此,将来依然还是将他放在车间主任的位置上。其他方面不可能再让他插足。